尽管在素质教育理念大力推行的今天，分数已不是招录人才的唯一基准。但为了保证招录过程的公平，公正和公开，考试分数仍旧是高职院校招生的不二参照物。尤其随着职业技术学校的大力开办，与市场需求挂钩的成都幼师学校迎来了新一轮报考热潮。
学校机构健全、精简、高效，设有8个科室：教务科、学保科、培训部、招生就业办公室、政工科、后勤服务中心、财务科及校办公室校团委与学生科及保卫科合署办公学校党委于一九九八年经市委批准成立，下设四个党支部
学校师资力量雄厚，有教职工82名，90%以上的教职工具有大专以上的文凭
学校是建设部试办的"212工程"试点学校，设有固体废弃物处理、废水处理、旅游服务及酒店管理、建筑工程施工与预算、汽车摩托车应用、电子技术与计算机应用、机械加工与机电一体化、幼儿教育、电子商务等专业、汽车摩托车制造与维修、办公自动化和文秘
在大力开展职业教育的同时，学校还注重多种形式办学包括与中共重庆市委党校联合开办的党校经济管理专业大专班、本科班及法律专业本科班，每年春秋两季招生；重庆市人事局的重庆市机关事业单位技术工人培训考核；建设部和重庆市建委确定的项目经理和建设类岗位培训考核；重庆市劳动和社会保障局确定的国家职业技能鉴定所，负责企业部分特殊工种、建设类工人高、中级技能培训鉴定工作；重庆市人事局确定的国家公务员培训施教机构，负责公务员的英语、计算机知识培训工作；重庆市人民政府确定的重庆市固体废弃物处理、污水处理培训中心
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